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Economía solidaria, procesos cognitivos con enfoque de género en Lejanías, Meta (Colombia, 2020)
Solidarity Economy, Cognitive Processes with a Gender Approach in Lejanías, Meta (Colombia, 2020)

Saúl Eduardo Rojas Gutiérrez, Mileida Mosquera Tapiero

pp. e-762

Publicado: 2022-10-28
2022-10-28
Visitas Artículo 482 | Visitas PDF 279

Proceso de Mentoring en la innovación disruptiva de las organizaciones
Process of Mentoring in Disruptive Innovation of Organizations

Nadeska Jennifer Gallardo Lichaá, Jaime Carlo Franco

pp. 80-90

Publicado: 2017-01-15
2017-01-15
Visitas Artículo 1916 | Visitas PDF 902

La generación de valor entre las personas y las organizaciones
Generating value between people and organizations

Dagoberto Torres-Flórez

pp. 4-8

Publicado: 2020-01-20
2020-01-20
Visitas Artículo 6192 | Visitas PDF 2280

Acercamiento a las categorías: profesional en contaduría pública y la cultura, como criterios de análisis en la percepción del contador público
Approach to the categories: Professional in Public Accounting and Culture, as criteria of analysis in the perception of the Public Accountant

Rodolfo Antonio Munevar-Moreno, Mayerly Alejandra Moreno-Bautista, Sandra Liliana Castellanos-Zambrano

pp. 1-17

Publicado: 2020-11-11
2020-11-11
Visitas Artículo 1216 | Visitas PDF 358

La comunicación organizacional en la gestión empresarial: retos y oportunidades en el escenario digital
Organizational communication in business management: challenges and opportunities in the digital scenario

Alejandra Eugenia Pineda Henao

pp. 9-25

Publicado: 2020-01-20
2020-01-20
Visitas Artículo 26110 | Visitas PDF 13118

Enfoques de la responsabilidad social empresarial innovadora: alternativas para las organizaciones de hoy
Approaches to Innovative Business Social Responsibility: Alternatives for Today's Organizations

Fabián Arley Ninco Hernández, Yenni Viviana Duque Orozco

pp. 162-175

Publicado: 2017-01-15
2017-01-15
Visitas Artículo 2675 | Visitas PDF 1836

E-852

Políticas públicas para el cierre intergeneracional de brechas tecnológicas en líderes de acción comunal
Public Policies for Intergenerational Closing of Technological Gaps in Community Action Leaders

Yon Garzon Avila, Luz Briyid Contreras Salamanca

pp. e-852

Publicado: 2022-12-21
2022-12-21
Visitas Artículo 456 | Visitas PDF 158

Estudio de Mobbing en una institución de educación superior en Hidalgo
Study of Mobbing in a higher education institucion in Hidalgo

Enrique Martínez Muñoz, Tirso Javier Hernández-Gracia, Bernardino Martínez Muñoz, Joel Montesinos Hernández

pp. 25-36

Publicado: 2019-07-16
2019-07-16
Visitas Artículo 2749 | Visitas PDF 1263

Inteligencia emocional: influencia en la gestión de los recursos humanos en las organizaciones
Emotional intelligence: influence on human resources management in organizations

Jose María Biedma-Ferrer

pp. 1-17

Publicado: 2021-02-17
2021-02-17
Visitas Artículo 14780 | Visitas PDF 7238

¿Es la lectura un componente importante de la cultura organizacional en las empresas?
¿Es la lectura un componente importante de la cultura organizacional en las empresas?

María Virginia Negrete Martínez

pp. 97-109

Publicado: 2019-07-16
2019-07-16
Visitas Artículo 4030 | Visitas PDF 978

Estrategia de compensaciones como herramienta de satisfacción laboral
Compensation strategy as a job satisfaction tool

Dagoberto Torres-Flórez

pp. 4-9

Publicado: 2019-07-16
2019-07-16
Visitas Artículo 14263 | Visitas PDF 6908

Gestión del conocimiento, a través de plataformas y herramientas digitales de aprendizaje ante la migración de clases presenciales a en linea
Knowledge management, through digital learning platforms and tools due to migration face-to-face classes to online

María Guadalupe Morales Espíndola, Karla Coré Moreno Cortés, María Martha del Socorro Romano Cadena, María del Refugio García Alarcón

pp. 1-19

Publicado: 2020-09-15
2020-09-15
Visitas Artículo 5551 | Visitas PDF 2647

Software para el diagnóstico de Stock acumulado de Capital Social en el contexto empresarial. Una alternativa al desarrollo empresarial
Software for the Diagnosis of Accumulated Stock of Social Capital in the Business Context. An Alternative to Business Development

Luz Stella García Monsalve, Manuel Fernando Cabrera Jiménez

pp. 176-190

Publicado: 2017-01-15
2017-01-15
Visitas Artículo 926 | Visitas PDF 391

Modelo metodológico para la medición efectiva del valor social en las organizaciones del tercer sector
Methodological Model for Effective Measurement of Social Value in Organizations of the Third Sector

Sergio Fernando Garcés Arias

pp. 151-161

Publicado: 2017-01-15
2017-01-15
Visitas Artículo 981 | Visitas PDF 456

Importancia de la ética y auditoría al interior de las organizaciones
Importance of ethics and internal audit of organizations

Yessica Maria Velasquez Herrera, Ingrid Yulmara Rojas Arango, Jhon Jairo Camargo Flechas, German Fuentes Rodríguez

pp. 1-10

Publicado: 2020-09-09
2020-09-09
Visitas Artículo 5985 | Visitas PDF 2583

Integración del reconocimiento contable en la implementación de los Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo
Integration of accounting recognition in the implementation of the Occupational Health and Safety Management System

Yobany Alberto Monsalve Urrea, Ericka Alexandra Jiménez Rodríguez

pp. 1-12

Publicado: 2020-10-26
2020-10-26
Visitas Artículo 1607 | Visitas PDF 622

Acciones de Responsabilidad Social Universitaria en la oferta educativa del Área Económico-Administrativa de la Universidad Veracruzana
Actions of University Social Responsibility in the educational offer of the Economic-Administrative Area of the Universidad Veracruzana

Kislev Dennys Nieto Gassos, Luis Alejandro Gazca Herrera

pp. 1-12

Publicado: 2021-01-05
2021-01-05
Visitas Artículo 1270 | Visitas PDF 584

Planificación de la gestión de seguridad y salud en el trabajo en las universidades públicas del distrito de Riohacha departamento de la Guajira, Colombia
Planning of the management of safety and health at work in the public universities of the District of Riohacha department of the Guajira, Colombia

Jaider Lopesierra Orozco, Esmider Alberto Serna Ortiz, Pedro Antonio Redondo Silvera

pp. 1-13

Publicado: 2020-09-14
2020-09-14
Visitas Artículo 1468 | Visitas PDF 690

Importancia de la investigación en las organizaciones. Por Fernando Salgado
Importance of research in organizations. By Fernando Salgado

Fernando Salgado Cifuentes

pp. 33-34

Publicado: 2013-11-15
2013-11-15
Visitas Artículo 4492 | Visitas PDF 1169

La realidad comunicacional, liderazgo y clima laboral de la pequeña empresa industrial textil en el Estado de Hidalgo
The communicational reality, leadership and work climate of the small textile industrial enterprise in the state of Hidalgo

Enrique Martínez Muñoz, Tirso Javier Hernández Gracia, Dagoberto Torres-Flórez, Ma. del Rosario García Velázquez, Oscar Montaño Arango

pp. 76-90

Publicado: 2018-01-01
2018-01-01
Visitas Artículo 4895 | Visitas PDF 2082

El entrenamiento del colaborador como estrategia de mejoramiento continuo
Collaborator training as a strategy for continuous improvement

Dagoberto Torres-Flórez

pp. 4-9

Publicado: 2019-01-25
2019-01-25
Visitas Artículo 6679 | Visitas PDF 4182

Formación en herramientas de mentoring en la gerencia de ETIAN
Training in mentoring tools in ETIAN management

Nadeska Gallardo Lichaa, Sandra Liliana Torres, Jaime Franco

pp. 45-55

Publicado: 2019-01-25
2019-01-25
Visitas Artículo 2640 | Visitas PDF 838

La comunicación como estrategia de diferenciación competitiva
Communication as a strategy for competitive differentiation

Yosselin Zevallos Oscco, Juan Alberto Collado Vargas, Pedro Leonardo Tito Huamani

pp. e-757

Publicado: 2022-05-17
2022-05-17
Visitas Artículo 4037 | Visitas PDF 1679

Medición del clima organizacional en una Pyme del sector servicios de la región centro de Hidalgo
Measurement of the organizational climate in a SME of the service sector of the downtown region of Hidalgo

Jocelyn Estrella Rodríguez Martínez, Enrique Martínez Muñoz, Danae Duana Avila, Tirso Javier Hernández Gracia

pp. 205-217

Publicado: 2020-01-20
2020-01-20
Visitas Artículo 2477 | Visitas PDF 1476

Caracterización del clima organizacional y bienestar laboral de los asesores comerciales de la empresa Ktronix Unicentro, Bogotá
Characterization of the organizational climate and labor well-being of the commercial advisors of the enterprises Ktronix Unicentro Bogotá

Nelson Leonardo Montoya Arévalo, Angie-Katherin Parada-Mahecha

pp. e-997

Publicado: 2023-12-04
2023-12-04
Visitas Artículo 413 | Visitas PDF 81

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